9月29日下午保安协会召开了今年的第二次常务理事会。会长、副会长、常务理事、协会秘书处相关人员参加会议，市公安局治安支队保安管理处处长郑宝凌列席了会议。会议由应长春会长主持。

张传林秘书长报告了《合肥市2018年度劳动和技能竞赛（保安员）职业技能竞赛方案》。这也是为了贯彻落实合肥市劳动竞赛委员会（关于开展合肥市劳动和技能竞赛的通知〔合劳竞2018［6］号〕）精神，全市保安行业第一次组织大规模技能竞技比赛。方案从组织机构、竞赛项目、竞赛规则、报名办法、名次评定、竞赛要求等几个方面都作了详实的要求。本次竞赛共设置五个项目；其中团体赛一项；队列技能形象展示。个人赛四项；现场急救（心肺复苏）、消防技能（水带操作）、交通指挥（规范手势）、擒敌拳（规定动作）。竞赛拟于11月上旬在安徽公安职业学院举行。

会议报告了下半年学习考察计划；为了进一步学习借鉴相关城市在保安行业监管、保安企业管理、保安协会管理、行业自律、保安项目招投标管理、保安行业最低用工指导价的制定、保安行业活动的开展等方面的先进经验，保安协会拟于10月或11月上中旬，组织相关人员外出学习考察。具体线路、参加人员由常务理事会研究确定并报监管部门批准。

会议申议并通过了安徽金卫士保安服务有限公司等十家单位的入会申请。同时还研究了与保安行业相关联单位的入会申请事宜，原则同意消防学校、消防培训单位加入本协会，其它与本行业无直接关联的单位，暂不接纳加入本协会。

会上协会秘书处还通报了截止9月底以来的会费交纳和收取情况。

会议同时还研究了由协会牵头，组织相关保险公司对其产品进行集中宣传展示，最后由会员单位自由选择，自行选购。

应长春会长要求：一、保安行业开展技能竞赛，即顺应潮流也符合时代，通过竞赛这个平台展示个人亦展示集体。希望组委会在活动组织，方案制定，服务保障等方面再细化，再完善。

二、工会联合会要密切与市劳动竞赛委员会及市总工会的沟通与联系，力争得到市总的最大支持，力求首届保安行业技能竞赛圆满成功。

三、协会要通过组织行业技能竞赛，不断总结经验使之常态化、规范化，为广大会员企业，为广大保安员搭建展示风彩的平台，提振行业势气，提升行业美誉。

四、作为行业协会我们不忘初心，虽然成立只有几年，但每年都在发展壮大，保持协会的纯洁是我们的初衷，与本行业无直接关联的单位不宜加入。对长期拖欠会费，从不参与协会活动，恶意违返协会章程的会员要坚决驱除出本协会。

五、学习借鉴其它城市保安行业先进经验非常有必要，协会前期要认真调研，有选择、有比较、有目标、有方向，力争学有所获。

六、针对保安行业当前的热点问题，保安企业存在的难点问题，协会要策划并例出题纲，有针对性的组织会员企业进行研讨，必要时可邀请相关部门领导或专家加入研讨或答疑释惑，使协会服务会员企业有新作为，新亮点。

郑宝凌处长最后要求：希望协会把这次的保安员技能竞赛组织好，开展好，作为监管部门将会全力支持。另外他还要求协会要充分发挥好服务会员企业的作用，例如团购保险问题等。针对当前保安行业所存在的问题，省厅拟将开展专题调研，对一些与《保安服务管理条例》要求严重不符的企业，下一步将进行重点清理。监管部门全力支持协会正常开展工作，并利所能及的提供帮助与服务。

（王书敏文）